“同志们，千万要谨记“7.23”事故教训，无论是谁发生了事故，不光自己身体受损失，而且也会给家庭和亲人带来伤害。所以，大家在日常工作中一定要按标作业啊……”2011年8月16日14时40分，太原铁路局太原机务段灵丘整备车间主任夏文官在柴油机组跟班作业时，一脸严肃地给职工们念起了“安全经”。这是太原机务段安全大检查活动中干部念好三字“真”经的一个缩影。

　　调查研究突出“真实”。这个段组织各级干部深入全段16个生产车间和一些重点班组，通过跟班作业、走访慰问的形式，完成听取一批意见建议、记好一本民情日记、撰写一篇调研文章、帮助群众解决一些实际问题的“四个一”工作任务。通过干部与职工人对人、面对面、手拉手、心连心地做好思想政治工作，切实解决机车乘务员年休假不能按时兑现、异地车间职工看病难、文体生活单调落后等突出问题，增强职工的信任感和幸福感。

　　干部谈话饱含“真情”。这个段各级干部深入基层一线坚持面对面沟通、心贴心交流，突出做到“五谈”和“三个必谈”。杜绝下现场“走”而不“访”，“深入”“浅出”，“慰”而不“问”等现象。通过真情谈话，达到与干部群众交流思想、沟通感情、了解情况、促进工作的目的。

　　处理信访体现“真心”。这个段建立干部信访接待日制度，每月专门安排一天时间接待群众来访，及时发现和解决带有倾向性、苗头性的新情况、新问题。同时，建立包括责任机制、办事机制和干部联系服务职工工作机制等内容的长效机制，从制度上保证处理信访工作落到实处。

　　该段干部在安全大检查活动中通过念好三字“真”经，及时化解了职工的思想顽疾，解除了制约安全运输生产“瓶颈”，干群关系更和谐了。8月份以来，全段各级干部深入现场共检查发现各类安全关键隐患问题562件，并及时采取补强措施整改到位;处理信访案件15件，有效保障了安全生产的持续稳定。

500吨粮食从株洲市运到广州市